公司搬迁距离达到多少员工能获赔偿金

2025-03-12

公司搬迁，员工能否获赔偿金需看具体情况。若因搬迁致合同无法履行，公司应赔偿，标准按《劳动法》规定，依据工作年限计算，每满一年支付一个月工资。
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公司搬迁，员工赔偿处理通常按工作年限来：满一年赔一月工资；六个月以上不满一年，也按一年算；不满六个月，则按半年算。具体赔偿需双方协商，并参考《劳动法》相关条款。
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公司搬迁赔偿分情况：工作满一年，赔一个月工资；超六月不满一年，按一年算；不满六月，按半年算。操作需依《劳动法》，与员工协商确定赔偿细节。

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